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國泰空姐人工全拆解:底薪、飛行津貼、花紅 5 大收入來源

國泰空姐
國泰空姐

想做空姐嘅你,最關心嘅一定係:國泰空姐人工究竟點計?一個月實際落袋有幾多?網上嘅數字五花八門,有人話底薪得 $9,100,有人話月入過五萬。究竟邊個先係真?本文會由底薪拆到花紅,逐項同你講清楚國泰空姐嘅 5 大收入來源,等你可以計到一份真實嘅薪酬預算。

一、國泰空姐薪酬結構總覽

國泰空姐嘅薪酬唔係一個固定數字,而係**「底薪 + 多項浮動津貼」**嘅組合。簡單嚟講:

總月薪 = 底薪 + 飛行津貼 + 外站津貼 + 其他津貼 + 花紅

當中底薪只佔總收入約 40-60%,真正令份糧「見得人」嘅,係各項津貼。

以下逐一拆解:


二、收入來源 ①:基本底薪(Basic Salary)

底薪係每月固定出糧嘅部分,唔飛都有。按年資分級:

職級 底薪範圍(港幣/月)
初級機艙服務員(0-1年) 9,100−15,000
中級機艙服務員(2-5年) 16,000−22,000
高級機艙服務員(5年以上) 22,000−28,000
機艙事務長(Purser) 28,000−35,000

重點:


三、收入來源 ②:飛行津貼(Flight Pay)— 收入主力

呢項先係國泰空姐真正嘅收入來源。按飛行小時計酬,飛得越多、賺得越多。

項目 金額
每小時飛行津貼 50−130(視航線及年資)
短途航線(如香港-台北/曼谷) 約 50−70/小時
長途航線(如香港-倫敦/紐約) 可達 100−130/小時
每月平均飛行時數 70 – 100 小時
旺季最多飛行時數 可達 120 小時

計數實例:

情境 飛行時數 時薪 飛行津貼
新手短途為主 70 小時 $50 $3,500
中級混合航線 85 小時 $80 $6,800
資深長途為主 100 小時 $110 $11,000

長途機(歐美線)嘅飛行津貼可以比短途機多一倍以上,所以想賺得多,就要爭取飛長途。


四、收入來源 ③:外站津貼(Layover Allowance)

每次飛到外地過夜,都會有外站津貼。呢筆錢以當地貨幣發放,金額按目的地消費水平而定。

目的地 停留時間 津貼金額(約港幣)
台北 24 小時 ~$600
東京 24 小時 ~650−850
曼谷 24 小時 ~400−600
倫敦 48-72 小時 ~2,500−4,000
紐約 48-72 小時 ~3,000−5,000
悉尼 48 小時 ~2,000−3,000

計數實例: 一個月飛 3 轉長途(例如倫敦、紐約、悉尼各一),外站津貼合共可達 8,000−12,000


五、收入來源 ④:其他津貼及福利

除咗上述三大收入來源,仲有以下額外收入:

津貼項目 金額
餐飲津貼 約 50/餐∗∗,每月約∗∗1,000 – $2,000
制服津貼 每年約 $2,000+
免稅品銷售佣金 按銷售額計算,浮動
培訓期津貼 6 星期培訓期間,每月約 $8,000

間接福利(換算成現金價值):

福利 詳情
員工機票折扣 本人及家人高達 90% off
宿舍租金補貼 高達 80%
年假 起 18 日,遞增至 30 日
MPF 公司供款 最高 15%
醫療保險 門診及住院保障

以上福利換算,大約等於額外 20-30% 嘅變相收入。


六、收入來源 ⑤:花紅及年終獎金

國泰嘅花紅制度同公司業績掛鈎,近年數據參考:

年份 花紅
2023年 約 1.5 個月薪酬
2024年 6.2 星期(約 1.5 個月)薪酬 + 13薪
2025年 國泰內部信透露比2024年更多,另加 1 個月花紅

以中級空姐月薪 35,000計算,2025年年終獎金+花紅合共可達∗∗50,000 – $80,000**。


七、綜合薪酬模擬:唔同級別月入一覽

綜合以上 5 大收入來源,以下係各級別空姐嘅實際月入估算

級別 底薪 飛行津貼 外站津貼 其他津貼 總月薪
新手(0-1年)短途為主 $10,000 $3,500 $2,000 $1,500 ~$17,000
新手(0-1年)混合航線 $12,000 $5,000 $4,000 $1,500 ~$22,500
中級(2-5年) $18,000 $8,000 $6,000 $2,000 ~$34,000
高級(5年+)長途為主 $25,000 $11,000 $9,000 $2,500 ~$47,500
事務長(Purser) $32,000 $13,000 $10,000 $3,000 ~$58,000

八、扣減項目:實際落袋有幾多?

扣減項目 比例
強積金(MPF) 5%
薪俸稅 約 2-15%(按稅階)
淨收入 約總薪酬嘅 80-90%

實例: 中級空姐月薪 34,000→扣MPF1,700 + 稅約 1,500→實際落袋約∗∗30,800**。


九、晉升階梯同加薪幅度

晉升路徑 所需年資 加薪幅度
Junior → Senior 約 3 年 月薪升至 30,000−40,000
Senior → Purser(事務長) 約 5-7 年 月薪升至 45,000−60,000
Purser → Inflight Service Manager 約 10 年+ 月薪可達 60,000−80,000+

另有岸上職位路徑,如轉任客戶服務經理(Customer Service Manager),月薪可達 $60,000+


十、入行門檻

想做國泰空姐,基本條件如下:

條件 要求
年齡 18 歲以上(無上限)
學歷 中五/DSE 或以上
身高 女生 158cm 以上(赤腳),手臂可達 208cm
語言 英文流利(必須);廣東話/普通話流利;第三語言加分
其他 無明顯疤痕/刺青、良好健康

競爭情況: 每次招聘約 萬人申請,通過率僅約 5%


總結:國泰空姐人工抵唔抵做?

優點 缺點
環遊世界、工作環境國際化 底薪偏低,收入高度依賴飛行時數
長途航線收入可觀(月入可過五萬) 工時不穩定、日夜顛倒
福利豐厚(機票折扣、宿舍補貼) 體力消耗大、假期要輪班
晉升階梯清晰 新手頭3個月試用期津貼較少

一句講晒: 國泰空姐嘅人工唔係靠底薪,而係靠飛。如果你願意飛長途、捱得夜,月入三四萬係基本盤,資深嘅五六萬亦唔係難事。

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參考資料: 國泰航空官方招聘頁面、JobsDB、Glassdoor、CTgoodjobs、Yahoo新聞、AviationA2Z 等(2022-2026年數據)


免責聲明:以上薪酬數據綜合多個公開來源整理,實際薪酬受個人表現、飛行時數、公司政策及經濟環境影響,最新數字請以國泰官方招聘資訊為準。

Joseph在歐美留學生活了一段時間,期間也去過許多國家交流學習。畢業後,她曾擔任升學顧問,負責學生的學科輔導和職業規劃指導工作。在這,Joseph會不定期地分享各個學科專業的未來職業發展趨勢、薪資水準以及出國留學攻略等實用資訊。