退休後想重返職場,但不知道從哪裡開始?本文從心態調整、財務規劃、技能盤點、求職策略到生活平衡,提供完整的退休再就業準備指南。無論你是因為經濟需求、尋找成就感、還是保持社會連結,這篇幫你有計畫地開啟第二人生。
退休再就業,為什麼需要「準備」?

很多人以為退休再就業就是「去104丟幾份履歷」。但實際上,退休後重返職場跟一般轉職有本質上的不同:
| 比較項目 | 一般轉職 | 退休再就業 |
|---|---|---|
| 動機 | 追求更好待遇或發展 | 經濟需求/成就感/社會連結 |
| 時間壓力 | 通常較急 | 相對有餘裕,可以慢慢規劃 |
| 工作形式 | 偏愛全職 | 可接受兼職、顧問、接案等多元形式 |
| 薪資期待 | 希望持平或成長 | 較有彈性,有時「意義感」比薪水重要 |
| 技能狀態 | 在職中持續更新 | 可能有斷層,需要重新盤點 |
因為不同,所以需要不一樣的準備。 這份指南幫你一步步做好規劃。
第一步:釐清「為什麼要再就業」
先不要急著找工作。坐下來,問自己這個問題:
「我為什麼想再工作?排前三名的原因是什麼?」
常見的退休再就業動機分為三類,幫你自我檢視:
| 動機類型 | 具體表現 | 適合的工作方向 |
|---|---|---|
| 經濟需求型 | 退休金不夠用、想增加收入來源 | 穩定型全職或兼職:客服、行政、保全、照服員 |
| 成就感型 | 不想浪費一身本領、想證明自己還有價值 | 顧問、講師、專業接案、創業 |
| 社會連結型 | 在家太無聊、想保持跟社會的接觸 | 兼職門市、志工轉有薪、社區服務、導遊 |
建議:拿出一張紙,寫下你的排序。這會決定接下來每一步的方向。
第二步:財務盤點——你需要賺多少?
退休再就業的收入目標,跟年輕時「越多越好」不同。你需要一個具體數字。
退休財務健檢表
| 項目 | 填寫 |
|---|---|
| 每月固定收入(退休金、租金、利息、年金) | NT$ ________ |
| 每月固定支出(生活費、醫療、保險、房貸) | NT$ ________ |
| 每月收支缺口(支出-收入) | NT$ ________ |
| 你想透過工作補足的金額 | NT$ ________ |
| 可接受的每月最低薪資 | NT$ ________ |
從數字出發的決策
| 每月需要金額 | 建議工作型態 | 舉例 |
|---|---|---|
| 1萬以下 | 兼職(每週2-3天) | 社區服務、家教、手工藝販售 |
| 1萬–2.5萬 | 兼職或部分工時 | 門市、客服、行政助理、房務 |
| 2.5萬–4萬 | 全職或高時薪兼職 | 照服員、保全、業務、導遊 |
| 4萬以上 | 全職專業職或顧問 | 企業講師、管理顧問、保險金融 |
第三步:技能盤點——你身上有哪些「可賣的資產」?
退休者最大的誤區,是覺得自己「脫離職場太久,沒什麼競爭力」。但事實上,你累積了幾十年的人生閱歷,這些都是資產。
退休者特有的5大優勢
| 優勢 | 能應用在哪些工作 |
|---|---|
| 豐富的實戰經驗 | 顧問、培訓講師、技術指導 |
| 成熟的人際溝通 | 銷售、客服、社區服務 |
| 沉穩的危機處理 | 管理職、保全、物業管理 |
| 深厚的產業人脈 | 業務開發、商務仲介、獵才顧問 |
| 人生智慧與同理心 | 長照服務、諮商輔導、志工組織 |
技能盤查表
| 技能類別 | 你擁有什麼?(具體條列) | 可以應用到什麼工作? |
|---|---|---|
| 專業技術 | ||
| 管理經驗 | ||
| 語言能力 | ||
| 文書/數位 | ||
| 人脈資源 | ||
| 特殊證照 | ||
| 興趣嗜好 |
第四步:選擇適合的工作型態
退休再就業不需要綁在全職的框架裡。以下5種型態,找到最適合你的:
| 工作型態 | 適合誰 | 優點 | 注意事項 |
|---|---|---|---|
| 全職工作 | 身體健康、想完全回歸職場者 | 收入穩定、有完整福利 | 時間綁定,彈性較低 |
| 兼職/部分工時 | 想兼顧家庭或休閒者 | 時間自由、壓力較小 | 收入較低,無完整福利 |
| 顧問/接案 | 有深厚專業者 | 時薪高、自主性強 | 收入不穩定,需自行開發案源 |
| 創業/微型事業 | 有資金且有明確商業模式者 | 完全自主、成就感高 | 風險較大,需投入時間精力 |
| 季節性/專案工作 | 想保有彈性、不願長期綁定者 | 短暫投入、壓力小 | 工作不連續,需持續找案 |
第五步:更新技能——讓自己跟上時代
如果你退休超過2年,有些技能可能已經需要更新。以下是優先級排序:
必學基礎(免費資源即可搞定)
| 技能 | 學習資源 | 所需時間 |
|---|---|---|
| Office文書(Word/Excel/PowerPoint) | YouTube教學、勞動部職訓課程 | 2-4週 |
| 視訊會議(Zoom/Google Meet/Teams) | 官方教學影片 | 1-2天 |
| 手機App基本操作 | 各縣市銀髮數位學習中心 | 1-2週 |
| LINE商務應用 | LINE官方帳號教學 | 1週 |
加分技能(提升競爭力)
| 技能 | 學習資源 | 所需時間 | 可帶來的職涯機會 |
|---|---|---|---|
| 社群經營(FB/IG) | Hahow、Yotta線上課程 | 1-2個月 | 社群小編、行銷助理 |
| 數據分析(Excel進階/Power BI) | 勞動部職訓、Coursera | 2-3個月 | 行政+數據複合職 |
| 長照服務證照 | 勞動部補助職訓課程 | 2-3個月 | 照服員(就業市場需求最大) |
| 導遊/領隊證照 | 考選部考試+職訓 | 3-6個月 | 導遊(兼職彈性,適合喜歡旅遊者) |
政府補助資源
很多課程是免費的,甚至還發生活津貼!
| 資源 | 內容 | 怎麼申請 |
|---|---|---|
| 勞動部職訓課程 | 全額補助,全日制課程還發職訓生活津貼(基本工資60%/月,最長6個月) | 台灣就業通 taiwanjobs.gov.tw |
| 銀髮人才資源中心 | 各縣市實體據點,提供一對一就業諮詢和培訓轉介 | 各縣市政府勞工局 |
| 產業人才投資方案 | 在職進修補助80%-100%學費,3年內最高7萬元 | 在職勞工均可申請 |
第六步:重啟求職——具體行動計畫
4週行動時間表
| 時間 | 行動項目 |
|---|---|
| 第1週 | 完成財務盤點+技能盤查表+明確工作型態偏好 |
| 第2週 | 補足技能缺口:報名職訓課程或開始線上學習 |
| 第3週 | 改寫履歷:參考中高齡履歷怎麼寫,聚焦退休後想做的事 |
| 第4週 | 上求職平台投遞、聯繫人脈、安排面試 |
求職管道建議
| 管道 | 適合退休再就業者的理由 |
|---|---|
| 104中高齡專區 (senior.104.com.tw) | 可篩選45+友善職缺,部分職缺標註「歡迎二度就業」 |
| 45+就業資源網 (45plus.wda.gov.tw) | 勞動部官方平台,專為中高齡設計 |
| 各縣市銀髮人才中心 | 實體據點,一對一專人協助,適合不熟悉線上求職者 |
| 人脈/前同事推薦 | 退休再就業成功率最高的管道,信任基礎已建立 |
| Facebook 中高齡求職社團 | 如「中高齡就業加油站」等社群,工作機會與經驗分享兼具 |
常見問題
Q1:退休後再就業,會不會影響我的退休金?
不會。 退休金(勞保老年給付、勞工退休金)跟你是否繼續工作無關。但你需要注意:如果繼續工作且有投保勞保,可能會影響部分給付的計算方式。建議諮詢勞保局或就業服務站。
Q2:我已經60歲了,還有人要嗎?
有。 如前文所述,王品集團招募了72歲的員工,IKEA也積極聘用延後退休人才。而且政府有「55Plus就業獎勵」和「繼續僱用65歲高齡者補助」,企業聘用你還可以拿到補助。關鍵是:不要跟年輕人搶同一種工作,找到屬於你的利基市場。
Q3:退休後工作,稅務上要注意什麼?
退休再就業的薪資收入需申報所得稅,與一般薪資相同。但65歲以上納稅義務人有較高的免稅額與扣除額。建議諮詢會計師或國稅局了解細節。
Q4:如何跟家人溝通我想再工作?
面對「你辛苦了一輩子,為什麼還要工作?」的疑問,可以這樣說:
「我不是為了錢才回職場。工作讓我保持頭腦清晰、跟社會有連結,這對我的身心健康都很重要。我會選擇適合的步調,不會讓自己太累。」
退休再就業成功心法
1. 把退休再就業當成「第二人生實驗」
不要用「必須成功」的心態給自己壓力。第一份工作不適合,換一個就是了。你已經有退休金當安全網,這是年輕人沒有的奢侈。
2. 賣經驗,不賣勞力
你的價值是「經歷過什麼、解決過什麼問題」,不是「一天能搬多少貨」。選擇能用頭腦而非體力的工作。
3. 接受多元工作型態
也許你週一到週三做兼職顧問、週四當志工、週五陪孫子——這沒什麼不好。退休再就業的核心是「找到最適合自己的生活節奏」,而不是「回到以前的樣子」。
4. 保持學習的習慣
不是要你變成程式高手,而是保持對新事物的好奇心。學會用手機App點餐、學會用視訊跟孫子通話——這些都是學習。持續學習的人,看起來永遠年輕。
結語:退休不是終點,是換一條跑道
日本作家村上春樹在《關於跑步,我說的其實是……》中寫道:「痛楚難以避免,磨難可以選擇。」
退休再就業的挑戰是「可以選擇的磨難」——你選擇繼續成長、繼續與這個世界互動、繼續為自己創造價值。
60歲不是職涯的終點,而是人生上半場所累積的智慧,換個方式兌現的起點。
資料來源:104人力銀行、勞動部勞動力發展署、1111人力銀行、明報 | 更新日期:2026年5月
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